LA RÉUSSITE PAR L'INTÉGRITÉ

Notre Compliance Management System (CMS) se base sur des normes nationales et internationales ; il vise à identifier précocement les risques potentiels et, si nécessaire, à déployer des actions correctives afin d’agir de manière préventive et d’assurer au mieux un comportement conforme aux règles au sein du Groupe. Il est fait appel au sens des responsabilités de chacun dans le Groupe afin de sensibiliser au fait qu’à nos yeux, un comportement conforme aux règles doit être une évidence.

Chez DEUTZ, nous disposons d’une structure de conformité décentralisée. Le Chief Compliance Officer de DEUTZ AG, responsable du CMS et du développement, est assisté dans ses tâches par des responsables Conformité, nommés par le Directoire et par le Chief Compliance Officer pour les domaines importants et pour les sociétés en participation. De plus, pour la conformité des émissions, des produits & matériels, nous avons mandaté des experts spécifiques qui, tout comme les autres responsables Conformité, présentent des rapports semestriels au Chief Compliance Officer. 

Ainsi, nous offrons à chaque membre du personnel la possibilité de faire appel à des services-conseils confidentiels en matière de conformité dans chacun de ces domaines de l’entreprise également. Afin de toujours informer l’ensemble du personnel commercial du Groupe sur les sujets d’actualité dans le domaine de la conformité, notre programme ciblé de formation sur la conformité est disponible en ligne et complété par des formations annuelles en présentiel portant sur les sujets actuels relatifs à la conformité et à l’intégrité.

À notre CSM vient en outre se conjuguer un système d’alerte, accessible dans le monde entier pour les cas d’infractions graves aux règlements et aux lois, qui relève du domaine de compétence de membres du personnel sélectionnés et autorise une utilisation anonyme.

La base est constituée par notre code de conduite, valable pour tout le Groupe et offrant à chaque membre du personnel, dans la langue du pays respectif, une ligne directrice pour l’adoption d’un comportement responsable, éthique et moralement correct. Par conséquent, nous attendons également que tous les tiers avec lesquels nous entretenons des relations commerciales agissent en accord avec ces principes de conduite dans le cadre de nos activités communes.

Vous trouverez notre code de conduite ici.

Le code de conduite pour les fournisseurs du Groupe DEUTZ résume lui aussi nos attentes envers l’attitude et le comportement de nos fournisseurs et prestataires de services. Il concerne le respect des droits humains, l’observation des normes de travail/de sécurité et la protection de la santé, la protection de l’environnement et la lutte anti-corruption. De telle sorte, nous définissons des critères élevés non seulement en interne mais nous nous engageons également tout au long de notre chaîne de valeurs pour le respect de nos valeurs morales et de nos principes.

Pour la sélection de nos partenaires commerciaux, nous veillons à ce qu’ils respectent les lois en vigueur et agissent selon des principes éthiques, et nous attendons que ces principes soient également vécus tout au long de la relation commerciale. De ce fait, nous soumettons non seulement nos nouveaux partenaires commerciaux potentiels mais aussi nos partenaires actuels à une vérification du risque de conformité émanant du partenariat commercial.

Vous trouverez de plus amples informations sur la vérification de conformité des partenaires commerciaux ici.

De plus, il existe des directives valables pour l’ensemble du Groupe sur des thèmes relatifs à la conformité, destinées à assurer un comportement approprié au sein du Groupe DEUTZ envers nos clients, nos partenaires commerciaux et autres responsables publics, et à garantir la prise de responsabilités en matière d’économie, d’environnement et de société.