Yasalara Uyum
Davranış Kurallari
Yasalara uyum ve belirli davranış standartlarına bağlılık bizim için en büyük önceliktir ve bu konuda hiçbir taviz verilemez. Ekonomik başarıyı toplumsal, kurumsal ve ekolojik sorumlulukla uyumlu bir şekilde elde etme anlayışımız, sadece sürdürülebilirlik stratejimizde değil, aynı zamanda davranış kurallarımızda da yansıtılmaktadır.
BAŞARILI ŞİRKET YÖNETİMİ, SADECE BELİRLENEN HEDEFLERE ULAŞMAK DEĞİLDİR, BU HEDEFLERE NASIL ULAŞILDIĞI DA ÖNEMLİDİR.
Davranış kurallarımız, önemli yasal düzenlemeleri, şirket içi yönergeleri ve temel davranış normlarını özetlemekte ve günlük iş hayatında hangi davranışları beklediğimizi ortaya koymaktadır.
Davranış kurallarımızla ilgili soruları ve önerileri için çalışanlarımız Grup Uyum Görevlisi ile iletişime geçebilirler. Ayrıca, müşteriler veya iş ortakları gibi dışarıdan üçüncü taraflar da, burada bulunan ihbar sistemimiz aracılığıyla olası uyum ihlallerine ilişkin ihbarlarda bulunabilirler.
DEUTZ Davranış Kurallari (TR) PDF olarak indir / Eylül 2019 tarihli
DEUTZ İnsan Hakları Sözleşmesi PDF olarak indir / Kasım 2022 tarihli
DEUTZ Gizlilik Politikası PDF olarak indir / Aralık 2023 tarihli
Tedarik Zinciri Özen Yükümlülüğü Yasası'nın 6. maddesi 2. fıkrası uyarınca Temel İlkeler Beyanı
Temel ilkeler beyanımızla, 1 Ocak 2023 tarihinde yürürlüğe giren Tedarik Zinciri Özen Yükümlülüğü Yasası'nın gerekliliklerini yerine getirmekte ve hem kendi çalışanlarımız hem de tedarikçilerimize yönelik insan hakları ve çevre ile ilgili beklentilerimizi belgelemekteyiz. Bunların dikkate alınması ve uygulanması, mesleki ve ticari iş birliğimiz ve dolayısıyla şirketimizin uzun vadeli başarısı için zorunlu bir ön koşul olarak değerlendirilmektedir.
Temel ilkeler beyanı
PDF İndir / Durum Kasım 2025
PDFİndir / Durum Aralık 2024
PDFİndir / Durum Aralık 2023